Retrouvez le bilan de l’enquête quantitative réalisée en mars 2013 par le Service du pilotage de la gestion des données de carrière pour la retraite, de la Direction des affaires financières du MESR et l’Amue.

L’enquête annuelle 2013 « pension » réalisée par le service du pilotage de la gestion des données de carrière pour la retraite, de la direction des affaires financières du Ministère de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche auprès des universités est composée de deux parties :

  • Quantitative : informations sur les effectifs consacrés à la gestion du processus « pension » en établissement,.
  • Qualitative : description du processus de gestion « pension », des outils et méthodes utilisés ; les difficultés de gestion rencontrées et les besoins en formation pour les gestionnaires de ressources humaines.

L’Amue a collaboré avec le service du pilotage de la gestion des données de carrière pour la retraite, de la direction des affaires financières du ministère, à la réalisation de cette deuxième partie d’enquête dans le cadre des actions communes d’accompagnement des universités pour une maitrise de la gestion des pensions et une gestion qualitative du complétement des comptes individuels.

L'Agence met à la disposition de ses adhérents la synthèse des résultats de l’enquête qualitative réalisée par le service du pilotage de la gestion des données de carrière pour la retraite, de la direction des affaires financières du ministère.

Les actions Amue

Depuis mai 2013, le domaine ressources humaines de l’Amue a développé une formation de deux jours sur le thème de la maîtrise de la gestion des pensions dont la deuxième journée est consacrée à la pratique de l’outil de gestion du processus de gestion des pensions. La formation est à destination des gestionnaires ressources humaines et coordinateur-rice  « pension ».

Face à une demande croissante de participation, une troisième session aura lieu les 5 et 6 décembre 2013. Attention, les places sont limitées !
>> S"inscrire à la formation

Les sessions à venir en 2014 :

  • 24 & 25 mars
  • 15 & 16 mai
  • 02 & 03 octobre

Consulter

La synthèse qualitative de l’enquête « pension » de mars 2013

Le guide d’aide aux employeurs pour l’alimentation du CIR (campagne 2014)

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