Gestion de la recherche dans les universités

Un rapport de la cour des comptes concernant la gestion de la recherche dans les universités. Une première version avait déjà transpiré dans la presse (voir la réaction de la CPU à ce sujet).

La Cour pointe du doigt les "[..] faiblesses du modèle de gestion de la recherche publique française" et, tout en reconnaissant "les succès indéniables des chercheurs" propose cinq orientations pour améliorer le système.

1. Une régulation centralisée

2. Développer les financements incitatifs

3. Octroyer aux universités une "autonomie de gestion accrue". Ceci ne pourra être acquis qu'après l'"amélioration du système d'information tant dans les établissements, qu'au niveau de l'administration centrale"

4. Doter les laboratoires des "outils de gestion qui conviennent à des unités de production", "unifier les règles de gestion, quel que soit leur rattachement et leur donner un cadre de gestion en rapport avec la taille et l'ampleur des moyens qu'ils mobilisent"

5. Assurer une meilleure mobilisation des ressources humaines en instaurant " entre les universités, les laboratoires et leurs enseignants chercheurs un contrat individuel d'activités du partage de son temps entre les diverses activités que recouvre le métier d'enseignement-chercheur, partage pouvant le cas échéant aboutir à des périodes consacrées exclusivement à la recherche ou à des services complets d'enseignement."