Domaine formation et vie de l’étudiant > Gagner en compétence

Quelques chiffres

22 thèmes faits pour vous :

12 formations métiers dont 5 nouveautés pour l’année 2014 :

• Stratégie et pilotage de la Fonction Formation dans un établissement d’enseignement supérieur
• Construire, évaluer, accréditer l'offre de formation
• Les inscriptions : réingénierie organisationnelles et impacts sur les métiers
• Les stages, de la recherche à l’évaluation
• Réseaux sociaux orientation et insertion professionnelle

10 formations aux outils de l’Amue dédiées au domaine de la formation et de la vie de l’étudiant :

• Apogée : Offre fonctionnelle, dite classique, avec quelques aménagements des plannings de sessions sur la base d’outils de formation rénovés.
• ROF : offre fonctionnelle.

> Accéder au catalogue des évènements de l'Amue

Faire évoluer l’offre > Objectif 2015

Les résultats de l’enquête menée auprès des correspondants Apogée ainsi que les remontées de besoins consolidés au niveau de l’Amue ont fait émerger une réflexion sur le renouvellement de l’offre de formation.

Les orientations permettant de construire le plan d’actions reposent sur plusieurs axes :

• Construire une offre par niveau
• Proposer une offre autour du pilotage
• Revoir, adapter l’offre pour les nouveaux utilisateurs
• Introduire des contenus à distance pour limiter les déplacements et coûts associés.

C’est dans ce cadre que l’Amue propose de nouvelles thématiques tout en développant de nouveaux formats de dispense :

La modélisation de l’offre de formation et des Modalités de Contrôles des Connaissances  : cycle d’échanges de bonnes pratiques

Le paramétrage du module de calcul des charges, du référentiel  : web conférences.

Le pilotage et la maîtrise de l’univers Business Object d’Apogée : en présentiel

Enfin, la refonte de la formation à destination des nouveaux utilisateurs d’Apogée marque également le renouveau du dispositif. Le turn over des équipes de scolarité et le départ des experts sans transfert de compétence posent de réels problèmes d’utilisation de la solution Apogée dans les établissements implantés. Cette formation explorant l’ensemble des fonctionnalités du produit donnera à ce public les moyens de monter plus rapidement en compétence.

Ce plan d’actions sera réalisé au cours de l’année 2014 sous réserve de pouvoir disposer de ressources et d’expertises issues des établissements. Un appel à candidatures sera diffusé à la communauté des utilisateurs d’Apogée.